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兴业证券表示，短期来看，明年年初将面临通胀上行压力。中长期来看，中国经济面临类似90年代末的重大结构调整期。一方面，全球经贸环境恶化导致中国出口产业链持续面临调整压力，而相较其他传统部门，出口部门有“低增加值、高就业吸收”的特征，这意味着未来面临的就业压力上升；另一方面，中国经济支柱产业面临结构调整，这一过程持续时间及影响范围或类似90年代末期，经济下行压力延续。

而用人单位与海归在优劣势上的认识差异较大。如在优势方面，学习、独立自主和语言能力是留学生及用人单位共同认可有口皆碑的能力，创新能力和专业技能是被用人单位认可而留学生不自知的；在劣势方面，留学生的自我感知与用人单位的评价有较大差异，留学生自认为社交能力、表现力和创新能力是自身劣势，而用人单位却普遍认为留学生的务实性、稳定性、包容能力和自制力不足。

当地时间4月21日晚20点，2019年乌克兰大选第二轮投票结束。最新出口民调显示，喜剧演员泽连斯基得票率大幅领先于现任总统波罗申科，支持率为73.09%，而波罗申科支持率为24.57%。结果出炉后，乌克兰民众对泽连斯基当选总统持不同意见。责任编辑：赵明

市场普遍认为，受季节性效应影响产生波动，造成4月社融规模和信贷的回落，同时也体现了银行信贷部门对未来流动性约束存在担忧。交通银行金融研究中心报告指出，四月信贷环比下降主因为季节性因素，而增量超预期下降至1.02万亿，信贷增速由13.7%回落至13.5%，一定程度上体现出在前期快速投放之后，存款类金融机构普遍对未来流动性约束存在担忧。

降低员工社保待遇，毫无疑问是最差的选择。一旦员工知道了是以降低他们的社保待遇、减少未来收益为代价，可能会出现得不偿失的结果，不仅帮不了企业，反而会让企业面临更大的招工难题，会让企业无法招收到自己想要的员工。社会保障，是市场经济下最重要的托底手段。广大员工能否选择某家企业作为自己的落脚之地、工作之地、才能发挥之地，不仅要看薪酬，也要看社会保障等福利待遇。如果企业或地方为了一时之需，以牺牲员工利益为代价，绝不可能实现双赢。如果真的想要通过优惠政策吸引投资，还是应当在政府层面制定政策，如服务、效率、收费等，让企业感到地方的诚意，感到良好的环境，感到优质的服务。优惠政策是会用完的，良好服务才是永恒的资源，企业只要存在，就永远可以享受。所以，切不可打员工的主意，做损害员工利益的事。

截至目前，警方已经捉获犯罪嫌疑人33名，查获涉案银行卡100余张，涉案资金300多万元。河南警方破获特大电信诈骗案 涉案300多万元今年年初，家住河南平舆的王某被一名陌生人加为好友。对方发给他一个网络彩票平台的链接，告知他因为掌握着平台内部的开奖号码，只要投钱就能稳赚不赔。抱着试试看的心理，王某当即投入了一百元。